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miércoles, 2 de septiembre de 2026

La Efpia señala al próximo presupuesto europeo: así quiere evitar que Europa pierda el "tirón" en inversión

Industria Farmacéutica
Lucía de Mingo
Prioridad estratégica

Europa ha situado a las ciencias de la vida entre sus prioridades estratégicas, pero ahora debe convertir ese reconocimiento en inversión. La Federación Europea de Industrias y Asociaciones Farmacéuticas (Efpia) reclama un próximo presupuesto europeo capaz de impulsar la investigación, acelerar la innovación sanitaria y reforzar la fabricación, al tiempo que advierte del riesgo de que nuevas cargas como la contribución corporativa CORE resten atractivo a Europa para la inversión farmacéutica.

Para la Efpia, según comentan en un reciente comunicado, el próximo Marco Financiero Plurianual (MFP) debería traducir las ambiciones de la Brújula de la Competitividad y la Estrategia de Ciencias de la Vida, incluida la Ley de Biotecnología, en una "inversión sostenida" a lo largo de todo el proceso de innovación, desde la excelencia científica hasta el desarrollo clínico, la preparación regulatoria, la fabricación, la distribución y el acceso de los pacientes. 

Ampliar la propiedad intelectual beneficiaría hasta a 27 nuevos fármacos anuales, En la UE "estamos regulando los riesgos de ayer, mientras otras regiones desarrollan los tratamientos del mañana", La industria destaca la presión de EEUU en la pérdida de competitividad europea
En este sentido, inciden en que el énfasis declarado en la competitividad, plasmado en el programa complementario Horizonte Europa y el Fondo Europeo
"El Marco Financiero Plurianual debe proporcionar la escala, la previsibilidad y el marco favorable a la inversión necesarios para cerrar la brecha de innovación", señalan. Off Lucía de Mingo Rodríguez Off

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Las apariencias engañan… (XXIX)

Fernando Navarro
Fernando Navarro
| Las apariencias engañan...

... en inglés

  • El verbo to regale se parece mucho a ‘regalar’, pero no es exactamente lo mismo; ‘regalar’ en inglés se dice to give o to gift, mientras que el inglés to regale significa en español agasajar u obsequiar (con algo).

... en portugués

  • Todavia se parece mucho a ‘todavía’, pero no es lo mismo; ‘todavía’ en portugués se dice ainda, mientras que el portugués todavia significa en español no obstante, aun así o con todo.

... en italiano

  • Sentire se parece mucho a ‘sentir’, pero no es lo mismo; el italiano sentire puede significar ‘sentir’, sí, pero también percibir, oír, escuchar, oler (a algo), saber (a algo), probar (un sabor) o consultar (a un médico o a un abogado). Algo parecido cabe decir de sentito, que puede significar ‘oído’, ‘sincero’ o ‘profundo’, además de ‘sentido’.

... en catalán

  • Treball puede ser, sí, trabajo en todas sus múltiples acepciones: acción o efecto de trabajar, ocupación o actividad humana, obra producida por alguien, lugar donde se trabaja, magnitud física equivalente al producto del valor de una fuerza por la distancia que recorre su punto de aplicación, etc. Pero en catalán, además, treball es también un término coloquial para referirse a un síncope o indisposición pasajera; más o menos equivalente, pues, a lo que en español sería un patatús, un soponcio, un arrechucho o un yuyu.

On Fernando A. Navarro Off

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martes, 1 de septiembre de 2026

"En Ceuta tenemos las guardias peor pagadas de toda España"

Profesión
carmentorrente
Día de Ceuta

Este 2 de septiembre, Día de Ceuta, están previstas centenares de concentraciones y manifestaciones en toda España. Pero ¿cuál es la situación sobre el terreno? Enrique Roviralta Arango, presidente del Colegio Oficial de Médicos de Ceuta y responsable del servicio de Otorrinolaringología en el Hospital Universitario de Ceuta, es así de claro: "A mí no me consta que se haya iniciado la vacunación en Ceuta. Tampoco tenemos constancia de que haya un protocolo sobre dónde se va a vacunar". 

El principal problema, subraya, es "a quién y cómo se va a vacunar. Es una población que está en paradero desconocido: en la Playa del Trampolín...", indica quien ya se reunió con la ministra de Sanidad, Mónica García, y espera hacerlo también este jueves con el secretario de Estado de Sanidad, Javier Padilla, y el resto de colectivos sanitarios, tras su queja por no haber estado presente con ellos en una cita anterior.

La ministra de Sanidad aseguró el jueves pasado en el Congreso de los Diputados que esta semana empezarían a inmunizar con las 45.000 dosis de vacunas acordadas por unanimidad con las comunidades autónomas.

Tampoco le consta que hayan llegado las dosis a Susana Ascaso, médica de Urgencias del Hospital de Ceuta, que le tocó hacer guardia el jueves 30 de julio, día de la entrada masiva de migrantes, y se incorpora justo hoy tras unas merecidas vacaciones: "Sobre todo ese día había enfermeros; médicos, no muchos, a excepción de un traumatólogo, que se quedó hasta las 9 de la noche", señala. 

"El primer día atendimos en Urgencias a más de 600 migrantes. No dábamos abasto" (Susana Ascaso, Hospital de Ceuta)

Por su parte, Celia López, médica y portavoz de Médicos del Mundo, indica que no tiene información sobre vacunas "más allá de lo que hay en los medios de comunicación", explica quien llegó a Ceuta el 13 de agosto: "Esperamos estar por lo menos hasta finales de septiembre", comenta. 

Sobre las inmunizaciones, Roviralta se pregunta: "¿Cómo se van a abordar las dosis de recuerdo? Se necesita tener las historias clínicas, la ubicación de cada migrante y un control. Lo veo muy complejo, cuando ni siquiera coinciden las cifras de cuántos hay". Y es que, según asegura, hay gente escondida incluso en pisos patera: "Los que tienen dinero alquilan garajes o lo que aquí llamamos casas mata por 30 euros al día".

Ascasa relata que en urgencias del Hospital de Ceuta nadie les avisó de esta avalancha, "pero el 30 de julio empezaron a llegar muchas ambulancias, con casos de ahogamientos e hipotermias. Luego empezaron a llegar fracturas. Ese día atendimos a más de 600 migrantes. No dábamos abasto", sostiene. "La calle, en la puerta, estaba llena de gente migrante". Se seguían unos a otros, aunque estuvieran ilesos, hasta llegar al hospital, añade.

Área de catástrofes

Pero la situación no ha ido a mejor, ya que falta habitabilidad, lo que provoca enfermedades: "Los días siguientes han sido igual de horrorosos. Quienes no aparecieron el primer día, lo hicieron el segundo, el tercero, con heridas, hambre, golpes de calor... Tras las heridas, a los pocos días, comenzaron a llegar con infecciones, sarna, fiebres altas con diarrea y vómitos...", comenta. 

Tuvieron que abrir un área nueva: "el área de catástrofes. Se hizo después de la covid, dependiente del servicio de urgencias, con camas, monitores y zona de reanimación cardiopulmonar. Llevábamos tiempo pidiendo que se abriera y no se ha hecho hasta ahora". Y ahora, dice, los migrantes, a quienes les están suministrando medicación oral, llegan en masa.

¿Cómo organizaron el primer día las urgencias de los migrantes y las de los ceutíes? "Los ceutíes se quedaron en la sala de espera de Urgencias, y los migrantes en la calle, porque no cabían y para que no se mezclasen", detalla. 

Médicos del Mundo

Los equipos de Médicos del Mundo se renuevan cada 15 días: "Cada equipo está formado por cuatro médicas, dos psicólogos, mediadoras interculturales que hacen las traducciones al árabe, dos enfermeras y una farmacéutica", señala Celia López. Acuden en una unidad móvil a realizar curas y atención sanitaria: "Por las mañanas vamos a las naves de la playa del Tarajal, porque cuando llegamos nadie les atendía. Luego se unió también Cruz Roja", indica. De hecho, aclara que Cruz Roja tiene, sobre todo, personal de Enfermería. Además, tienen relación con el jefe de Medicina Preventiva del Hospital de Ceuta y con centros de salud, donde hacen derivaciones.

"Los migrantes han sufrido muchas heridas, que se han complicado. También hay faringitis, otitis, infecciones dentarias que se han complicado y problemas dermatológicos. También fracturas, por saltos al escapar de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad...", relata.

"Frases trampa" de la ministra

Más allá de la vacunación, es obligatorio preguntar al presidente del Colegio de Médicos por algunas de las afirmaciones de la ministra, que Roviralta considera "frases trampa"

  • La primera: "Hay 100 profesionales más trabajando en esta crisis migratoria", señaló García el pasado jueves. El presidente del Colegio de Médicos de Ceuta se pregunta: "¿Qué profesionales? No los han desglosado. De hecho, el secretario de Estado de Sanidad, Javier Padilla, deslizó que se estimaba entre uno y cuatro médicos".

    Además, Roviralta destaca que "Ceuta tiene una ratio de 2,5 médicos por habitante, mientras que la media nacional es de 3,4. Lo peor es que Ceuta y Melilla tienen la ratio de médicos por habitante más baja de toda España. Si ya de por sí tenemos una precariedad estructural, con esta coyuntura se saltan todas las costuras".

    A ello, añade, se une el hecho de que "Ceuta está declarada zona de difícil cobertura médica por el Boletín Oficial del Estado (BOE) desde hace tres años y medio" y aclara: "No contratan médicos porque no hay médicos para contratar".

    ¿Los médicos no quieren ir a Ceuta? "Según las condiciones. Si les haces un contrato de meses para una ciudad de 18 kilómetros cuadrados, con una carestía de vida muy alta... Si antes del 30 de julio ya era difícil que quisieran venir, ahora ¿quién?".

  • La segunda: "Los salarios de los profesionales de Ceuta y Melilla son los más altos de toda España", indicó la ministra el jueves. "En Ceuta los funcionarios tienen indemnización por residencia, como tienen los militares, los policías, los bomberos y los jardineros del ayuntamiento; es decir, cualquier empleado público. Y después hay una bonificación fiscal por residir en Ceuta, que lo tienen todos los ceutíes", explica Roviralta.

    "Lo que no dice la ministra es que tenemos las guardias peor pagadas de toda España. La guardia localizada está a 10 euros y medio la hora, y la presencial a unos 20 euros la hora, cuando en Murcia la presencial está a unos 33 euros la hora. Además, a los que tenemos la compatibilidad sanidad pública-privada nos quitan una media de 800 euros al mes, algo que no se aplica en ningún otro sitio de España", comenta. Y añade: "Nos vamos a quedar con tres radiólogos (dos en edad de jubilación) para todo Ceuta. Somos cuatro, pero uno se jubila ahora con 70 años. Y las pruebas que hacemos en el Hospital de Ceuta están privatizadas: las cobra una empresa privada de Madrid por concurso público", concreta.

Mónica García, sobre la crisis en Ceuta: "El sistema no colapsó gracias al compromiso de los sanitarios", Sanidad tiene el 'sí' de las autonomías a la entrega de vacunas a Ceuta, ¿ahora qué?, Crisis sanitaria en Ceuta ante avalancha migratoria: sindicatos médicos y OMC advierten de que llueve sobre mojado
Además, el presidente del Colegio de Médicos de Ceuta puntualiza que "el Hospital de Ceuta tiene una unidad de Hemodinámica que ha costado más de un m
Al presidente del Colegio Oficial de Médicos de Ceuta no le consta que hayan llegado vacunas. Así lo viven Susana Ascaso, médica de Urgencias, y Celia López, de Médicos del Mundo. Off Carmen Torrente Villacampa Profesión Profesión Política y Normativa Política y Normativa Política y Normativa Off

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De Corea a Europa: la revolución de la farmacia automatizada

Profesión
carmentorrente
Acuerdo estratégico

El grupo Farmadosis ha alcanzado un acuerdo estratégico con la compañía surcoreana Cretem para convertirse en su distribuidor exclusivo de equipos de empaquetado de cápsulas y dosificación automática de fármacos en los principales mercados de la Europa continental y en el Reino Unido.

La alianza está en vigor desde el pasado 1 de julio. Abarca la comercialización de la maquinaria, piezas de repuesto, consumibles y la gestión del servicio técnico oficial de la firma asiática, según han informado este martes ambas compañías en un comunicado.

"Corea del Sur es uno de los referentes tecnológicos en automatización y robótica aplicada al sector farmacéutico" (Asier Zubillaga, Farmadosis)

¿Es Corea del Sur un líder mundial en equipos de empaquetado de cápsulas y dosificación automática de fármacos? ¿Qué supone esta alianza para España? Asier Zubillaga, director de Farmadosis, lo ha explicado a este medio: "No diría que exista un único país líder mundial, pero Corea del Sur es, sin duda, uno de los referentes tecnológicos en automatización y robótica aplicada al sector farmacéutico. Cretem aporta la fiabilidad y la capacidad industrial de los equipos, mientras que Farmadosis incorpora desde Europa el servicio técnico oficial, los repuestos y consumibles, así como la integración con nuestro software y sistemas de trazabilidad". 

Farmadosis adquiere la marca británica Medpoint, que fabrica cajeros de medicamentos, Dos nuevas soluciones de robotización para preparar SPD con la máxima seguridad, La robotización en la oficina de farmacia, un sector al alza
Farmadosis, con sede en Palma de Mallorca, está especializada en el desarrollo de software y soluciones de automatización para oficinas de farmacia. P
Farmadosis distribuirá en exclusiva los equipos de la coreana Cretem en Europa. Asier Zubillaga, director General de Farmadosis, detalla a este medio el porqué de esta alianza. Off Carmen Torrente Villacampa Distribución Farmacéutica Off

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El Gobierno lleva hoy el Estatuto Marco a las Cortes pese al rechazo médico y la amenaza de huelga indefinida

Política y Normativa
mar.sevilla
Laboral

El Consejo de Ministros tiene previsto dar luz verde a la tramitación en las Cortes del anteproyecto de Ley del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud solo tres meses después de su primera revisión. El pasado 2 de junio el Ministerio de Mónica García daba el pistoletazo de salida a la tramitación del una reforma integral que actualiza un marco normativo con más de dos décadas de antigüedad.

Mientras el Ministerio de García defiende este paso, sin embargo este nuevo texto se enfrenta a más de 177.000 médicos que llevan desde enero mostrando su rechazo a través de cinco semanas de huelga nacional.

Desde Sanidad manifiestan que la reforma "de la discordia" tiene como objetivo adaptar la regulación del personal estatutario a la realidad actual del Sistema Nacional de Salud (SNS), reforzando la estabilidad en el empleo, mejorando las condiciones laborales y favoreciendo una planificación más eficiente de los recursos humanos.

Con esta ley todos los grandes proyectos sanitarios del Ministerio de Sanidad ya están en manos de las Cortes: la actualización del reglamento del tabaco, la nueva ley del medicamento, el blindaje de la gestión pública e integridad del Sistema Nacional de Salud y la reforma del Estatuto Marco.

Todas ellas tienen en común varios puntos, más allá de depender de las cábalas del Congreso y del escaso tiempo de tramitación al final de la legislatura: son reformas necesarias que actualizan procesos y sientan las bases para una Sanidad ya del siglo XXI.

García 'resiste' a la petición de todas las CCAA para que retire y "reinicie" la negociación del Estatuto Marco, Así negocian las CCAA con los médicos mientras el Estatuto Marco sigue bloqueado, Las CCAA reiteran su rechazo al Estatuto Marco y lo plasman en un decálogo enviado a Sanidad
¿Qué incluirá el texto aprobado que va a las Cortes?Una vez aprobado el texto -lo que significaría que habrá pasado por las Cortes antes del final de
El Ejecutivo aprobará este martes el envío a las Cortes del nuevo Estatuto Marco, uno de los proyectos clave de Sanidad y también uno de los más cuestionados por los facultativos. Off Pilar Pérez Off

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