Asturias mejora las condiciones laborales del personal del Sespa

Profesión

Rosalía Sierra

Consejo de Gobierno

El Gobierno de Asturias ha dado hoy lunes luz verde al acuerdo alcanzado en la Mesa General de Negociación para actualizar las condiciones laborales, retributivas y organizativas del personal del Servicio de Salud del Principado (Sespa), un paquete de medidas con el que pretende mejorar la captación y fidelización de profesionales, aliviar las listas de espera y reforzar la atención primaria.

El acuerdo incorpora mejoras salariales, cambios en la organización del trabajo y nuevas medidas de conciliación y descanso, además de incentivar la actividad extraordinaria para reducir las demoras asistenciales.

Entre las novedades figura el incremento progresivo del coeficiente de ponderación del trabajo nocturno, que pasará del 1,21 actual al 1,24 desde el 1 de julio y alcanzará el 1,26 en abril de 2027. Según el Ejecutivo autonómico, esta actualización supondrá un aumento acumulado del 45% en la compensación por nocturnidad entre 2026 y 2027.

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Asturias aprueba un paquete de mejoras para el personal del Sespa con incentivos para reducir listas de espera, reforzar atención primaria y captar profesionales. Off Redacción Política y Normativa Off

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