Hoy, 25 de noviembre, se celebra el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, cuyo lema este año es Pinta el mundo de naranja: ¡Pongamos fin a la violencia contra las mujeres YA! En esta lacra, el personal de Enfermería pueden jugar un papel relevante en su prevención, detección o abordaje, ya que son el primer profesional sanitario que atiende a la mujer en la mayor parte de las ocasiones que acude a un hospital o centro de salud. Esa importancia la conocen muy bien en el Grupo de Trabajo de Enfermería contra la Violencia de Género del Colegio de Enfermería de Alicante, cuyas principales funciones son sensibilizar al colectivo de Enfermería para prevenir, detectar y actuar ante cualquier forma de violencia contra las mujeres; así como contribuir a la formación y capacitación del personal en las herramientas para el abordaje de este problema de salud pública en cualquiera de sus manifestaciones (malos tratos en la relación de pareja, acoso, abusos sexuales, mutilación genital, trata, y cualquier otra forma que afecte en cualquier etapa de la vida y por cualquier forma).
Y es precisamente en este escenario donde la formación y herramientas de detección son claves. Según señala, Montserrat Angulo, presidenta del Colegio de Enfermería de Alicante y miembro del Grupo de Trabajo de Enfermería contra la Violencia de Género de la corporación colegial, “es muy frecuente que la violencia de género no se detecte solo por las secuelas físicas que puede dejar, ya que afecta también de forma muy importante al plano psicológico de las mujeres”.
Debido a ello, comenta, “las consultas no tienen que tener obligatoriamente una relación con los aspectos físicos; cuando hay una situación de este tipo, detectar problemas de falta de ánimo y posible depresión puede llevar a sacar a la luz un caso de violencia de género. Y de ahí la importancia del papel de la enfermera y la matrona radica en preguntar a la mujer abiertamente es si en casa las cosas van bien”. A partir de esa pregunta y de su reacción y respuesta, “se puede decidir si se es conveniente hacer una entrevista en profundidad y ver cuál es realmente el problema, pues la mujer puede aprovechar para sincerarse o bien debido a la gran sensibilidad emocional que le produce este problema ser incapaz de ocultarlo con su reacción”.
Angulo hace hincapié en que existen mecanismos que permiten canalizar este proceso. A modo de ejemplo, “en la Comunidad Valenciana disponemos en los centros sanitarios de Primaria y Especializada de un programa informático, el Sistema de Información de Violencia de Género (SIVIO), para la detección y actuación frente a la violencia de género. Este programa recoge la forma de abordar la obtención de información al respecto y, en el caso de que se detecte que es positivo, se activa el protocolo de violencia de género en vigor en nuestra comunidad autónoma y se incluye, además, la información de la paciente en su historia clínica para que cualquier profesional que la atienda esté al tanto de su situación”.
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El programa SIVIO recoge todas las actuaciones profesionales para poner en marcha en caso de violencia ante la mujer, “incluido el protocolo de detección”. En la Comunidad Valenciana, son 485.282 mujeres las que han participado en el programa de cribado de detección contra la violencia de género de la Consejería de Sanidad Universal y Salud Pública desde 2015 (año en el que comenzó a realizarse el cribado de forma sistemática en la Comunidad Valenciana) hasta octubre de 2021. Durante este período se han detectado 10.568 casos.
Angulo incide en que en ese programa “las enfermeras y matronas tienen una función importantísima a la hora de detectar los posibles casos”. Junto con la detección de los casos de violencia de género, la coordinación entre las administraciones e instancias implicadas en combatirla es fundamental para gestionar y solucionar este tipo de situaciones. “La colaboración debe ser completa entre profesionales sanitarios y no sanitarios: juzgados, fuerzas de seguridad y resto de administraciones para que la situación tenga una continuidad en su seguimiento y atención”, enfatiza Angulo.
Datos reveladores
El Consejo General de Enfermería (CGE) también ha valorado el trabajo de todas las enfermeras en hospitales, centros de salud, sociosanitarios y otros ámbitos como los colegios para detectar y prevenir casos de violencia contra la mujer. Y es que los datos son de impacto: en lo que va de año, según datos del Ministerio de Igualdad, 37 mujeres han sido asesinadas por hombres en España, lo que evidencia el grandísimo problema al que se enfrenta el país y las instituciones, que deben trabajar intensamente para luchar contra esta lacra.
En concreto, las denuncias presentadas entre abril y junio de 2021 (40.721) aumentaron un 17,8% con respecto a las 34.580 presentadas un año antes, según los datos del Observatorio contra la Violencia Doméstica y de Género. “Nos enfrentamos en estos momentos a un problema de enormes dimensiones. En estos 11 meses de 2021, 37 mujeres han perdido la vida a manos de hombres que consideraban que eran de su propiedad. Desde 2003, año en el que empezaron a contabilizarse las víctimas, esta cifra asciende hasta las 1.118, lo que supone cinco mujeres asesinadas al mes. Unos datos que no dejan lugar a dudas y revelan una situación dramática que se debe atacar con todas las armas judiciales disponibles”, ha afirmado Pilar Fernández, vicepresidenta del CGE
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